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7月15日,省人社厅党组书记、厅长胡斌带领相关负责同志以“四不两直”方式赴西宁市城东区调研零工市场建设、基层人社服务等工作。
在东城·共富工坊零工e站,胡斌一行实地了解了建设布局、服务功能、运行模式等情况,对城东区聚力打造“东城·共富工坊”品牌,创新推出“1核引领+N维辐射”服务模式给予肯定。他说,零工市场是满足劳动者多元化就业需求、畅通就业服务“最后一公里”的重要载体,人社部门要坚持目标导向、问题导向,充分考虑区域劳动力聚集、交通便利等因素,整合资源、科学选址。要结合零工时效性强、流动性大的特点,完善“零工e站+零工小站”服务网络,强化“数字赋能+精准匹配”措施,健全“即时快招”服务模式,为零工人员与用工主体提供“快速发布信息、现场对接洽谈、即时确认结果、当日面试到岗”等全天候、不打烊就业服务。
在城东区零工市场,胡斌一行详细了解了管理运行情况及技能培训工作。他说,城东区人社部门坚持党建引领,联合工会、团委、妇联等部门,创新探索“党建+高质量充分就业”,对激发市场活力具有重要意义。要落实好加强零工市场建设实施意见和建设指引,健全完善配套设施和服务标准,持续推进零工市场制度化、标准化管理。要积极探索共建共营模式,引入有渠道、团队、法务等优势的第三方专业机构参与运营,提升市场运营效率。要围绕养老、家政、新业态等领域,精准对接市场主体用工需求和零工职业技能,针对性地开展职业技能培训,提升零工人员就业竞争力。同时,强化权益保障,帮助求职者降低择业风险。
在城东区韵家口镇东兴社区,胡斌一行详细查看了就业失业登记、跟踪回访记录等台账,深入了解基层人社服务工作开展及“15分钟便民服务圈”建设情况。他说,社区是落实党和政府惠民政策的前沿阵地,服务群众最直接、群众感受最直观。基层人社部门要加强协同对接,依托乡镇(街道)、村(社区)持续深化“人社服务进万家”活动,丰富“15分钟便民服务圈”服务内容,扎实推动人社惠民政策进社区。要按照网格化管理要求,加强跟踪帮扶,精准摸排高校毕业生、农民工、就业困难人员等重点群体就业需求,提供职业指导、技能培训等服务,推动“家门口”就业服务提质增效,让他们在基层“看得到点”“找得到岗”“办得成事”。